欢迎使用享视！每天只需观看10秒视频，即可轻松获得收益。邀请好友进行免费实名认证后，您还可以加速每天的收益。在线好友越多，每天的收益就会越大。
直播打赏和视频打赏可以通过股权兑换方式进行电商购物。
金融服务和生活服务的会员可以通过增值流通实现变现。
团队奖励机制是用来激励团队成员，并促进团队合作和协作的一种制度。它可以通过对团队成员的表现给予奖励，来鼓励他们继续努力工作。团队奖励机制可以包括金钱奖励、奖品、特殊待遇或其他形式的奖励。此外，团队奖励机制还可以建立起一个公平竞争的环境，激发团队成员之间的积极竞争意识。通过建立和实施团队奖励机制，可以有效地提高团队的工作效率和凝聚力，促进团队的发展和成长。
增加实名好友的数量越多，每天获得的享币也越多。
团队收益的计算公式为实名活跃人数乘以基础速率再乘以10%。
举个例子说明：假设您有10个好友当天开始在享视上获得收益。
基础收益
16.每小时获得的享币数量是00，那么一天就可以获得384个享币。
团队收益
10个人每小时以16.00享币的费率工作，每天工作24小时，经计算得出他们总共可以获得384享币。
合计收益
384个享币加上384个享币等于768个享币。
享点介绍
员工持股，共同创造与共享
享点是唯一能够确定平台股份期权的积分，只要持有享点并完成实名认证的用户，就可以成为享视平台的股东，获得股份期权证书，作为对持有相应份额股份期权的证明。
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